Mercati internazionali · Lavoro tech

Job Market Observatory

Il mercato del lavoro tech: Spagna

I segnali del mercato nell’ultimo campione pubblicato per il paese selezionato.

Dati di origine fino al · Europe/Rome

Statistiche pubblicate · Europe/Rome

Quali ruoli vengono cercati?

Le famiglie di ruoli sono interpretazioni di titoli e mansioni. I ruoli misti o poco chiari possono restare non classificati.

  • Cloud e infrastrutture274 30,8%
  • Sviluppo software231 26,0%
  • Supporto IT110 12,4%
  • Dati e AI88 9,9%
  • Direzione e progetti IT86 9,7%
  • Applicazioni aziendali40 4,5%
  • Sicurezza informatica28 3,1%
  • Altri ruoli16 1,8%
  • Prodotto e design8 0,9%
  • Industriale ed embedded5 0,6%
  • Non classificati4 0,4%

Livelli di esperienza

Il livello dichiarato compare nell’annuncio. Il livello stimato si basa su mansioni e requisiti. Gli anni riportati sono quelli richiesti dagli annunci di ciascun gruppo.

  • Senior · livello dichiarato220 24,7%

    Anni richiesti Almeno 5 anni (26 annunci) Almeno 7 anni (6 annunci) Almeno 3 anni (4 annunci)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 10 anni (3 annunci) Almeno 6 anni (2 annunci) Almeno 8 anni (2 annunci) Più di 8 anni (2 annunci) 4–6 anni (1 annuncio) Almeno 15 anni (1 annuncio) 5–7 anni (1 annuncio) Più di 4 anni (1 annuncio) Almeno 4 anni (1 annuncio)

  • Intermedio · livello stimato210 23,6%

    Anni richiesti Almeno 3 anni (19 annunci) Almeno 2 anni (8 annunci) 3–5 anni (6 annunci)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 5 anni (4 annunci) 4–5 anni (2 annunci) 2–3 anni (2 annunci) 2–5 anni (2 annunci) Almeno 4 anni (1 annuncio) 3–4 anni (1 annuncio) 2–4 anni (1 annuncio) 3–10 anni (1 annuncio) Almeno 1 anno (1 annuncio) 3–7 anni (1 annuncio)

  • Informazioni insufficienti165 18,5%

    Anni richiesti Almeno 2 anni (4 annunci) 1–3 anni (2 annunci) Più di 5 anni (1 annuncio)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 1 anno (1 annuncio) 1–4 anni (1 annuncio)

  • Senior · livello stimato106 11,9%

    Anni richiesti Almeno 5 anni (13 annunci) Almeno 8 anni (3 annunci) Almeno 7 anni (2 annunci)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 3 anni (2 annunci) 5–8 anni (1 annuncio) 8–12 anni (1 annuncio) 7–9 anni (1 annuncio)

  • Responsabile tecnico · livello dichiarato51 5,7%

    Anni richiesti Almeno 5 anni (3 annunci) Più di 5 anni (2 annunci) Almeno 8 anni (2 annunci)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 12 anni (2 annunci) Almeno 10 anni (1 annuncio) 7–10 anni (1 annuncio) Almeno 4 anni (1 annuncio) 5–7 anni (1 annuncio) Almeno 9 anni (1 annuncio)

  • Più livelli32 3,6%

    Anni richiesti Almeno 2 anni (2 annunci) 2–3 anni (2 annunci) 4–6 anni (2 annunci)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 7 anni (1 annuncio) Almeno 5 anni (1 annuncio) 2–5 anni (1 annuncio) Almeno 4 anni (1 annuncio)

  • Junior · livello dichiarato24 2,7%

    Anni richiesti 0–3 anni (2 annunci) 3–5 anni (1 annuncio)

  • Responsabile tecnico · livello stimato24 2,7%

    Anni richiesti Almeno 5 anni (3 annunci) Almeno 4 anni (1 annuncio) 11–14 anni (1 annuncio)

  • Manager · livello dichiarato20 2,2%

    Anni richiesti Almeno 10 anni (2 annunci) Almeno 8 anni (1 annuncio) 8–10 anni (1 annuncio)

    Altri intervalli di esperienza

    Almeno 15 anni (1 annuncio)

  • Manager · livello stimato13 1,5%
  • Junior · livello stimato11 1,2%

    Anni richiesti 1–3 anni (1 annuncio)

  • Direzione · livello dichiarato10 1,1%

    Anni richiesti Almeno 10 anni (1 annuncio)

  • Intermedio · livello dichiarato4 0,4%

Modalità di lavoro

  • Ibrido442 49,7%
  • In sede210 23,6%
  • Da remoto166 18,7%
  • Non specificato72 8,1%

Per 17 annunci con modalità non specificata, le indicazioni sono in conflitto.

Da dove si può lavorare da remoto

Da remoto in un solo paese · 6 (1,0%)

Questi annunci indicano un solo paese da cui si può lavorare. Il dettaglio qui sotto mostra i luoghi dichiarati negli annunci.

Le percentuali si riferiscono agli annunci da remoto e ibridi. Un annuncio può indicare più luoghi. I ruoli ibridi possono richiedere anche la presenza in sede.

  • Luoghi consentiti non specificati599 98,5%
  • Spagna6 1,0%
  • Altri limiti geografici dichiarati2 0,3%
  • Europa1 0,2%

Come leggere i ruoli

Le famiglie di ruoli descrivono le attività indicate negli annunci. I livelli di esperienza descrivono le responsabilità e l’ambito del ruolo. Un campione nazionale può includere sedi in altri paesi. Le condizioni per lavorare da remoto sono riportate a parte.